Se forma el Programa Institucional de Evaluación al Desempeño Docente

Se creó el Programa Institucional de Evaluación al Desempeño Docente (PIEDD) en la UAS... La Comisión Mixta General de Capacitación y Adiestramiento del H. Consejo Universitario propuso la creación de este Programa, que fue aprobado en la última sesión ordinaria del máximo órgano de gobierno de la UAS, que preside el Rector Juan Eulogio Guerra Liera... Se estableció que en la excelencia académica es fundamental tener una visión realista y específica del contexto de las estrategias, planes y programas de la Universidad, encaminada a la formación y actualización de los docentes sobre profesionalismo, competencia y desarrollo personal... Se establece que el mejoramiento de la calidad de la educación y el desempeño docente se convierten en ejes críticos de la estructuración de una base estable que permita alcanzar los objetivos del proyecto educativo y sostener el ritmo del crecimiento institucional... La UAS demanda un Sistema Integral de Evaluación del personal académico que vincule los estímulos del docente y dé respuestas para la mejora de los programas educativos... El Programa Institucional de Evaluación al Desempeño Docente define las acciones que se realizarán en la institución para promover y fomentar cambios estratégicos que permitan a los docentes, estudiantes, personal administrativo y directivo desarrollar todas sus capacidades y competencias para su inserción adecuada en los diferentes ámbitos externos e internos, coadyuvando en la mejora de los planes y programas educativos... Para que el programa funcione se integrará la Red de Mediadores para la Formación Docente (RED-MEFAD).