Tras una intensa jornada, logra el Sindicato de la UAS, la validación de parte de la base trabajadora de su Contrato Colectivo de Trabajo, a través del voto secreto, directo y con base a lo que marca la ley señaló e Secretario General del SUNTUAS Académicos, maestro José Carlos Aceves Tamayo..
Argumentó que muy a pesar de la desinformación que circuló de manera mal intencionada, los trabajadores sindicalizados tanto administrativos como académicos, fortalecieron con su voto, el documento que plasma los beneficios y derechos de la clase sindical universitaria.
Señaló que con la aprobación de este contrato, según la ley vigente, se garantiza la representación y la fuerza de la organización para solicitar beneficios y mejoras para los trabajadores.
El líder sindical señalo que de un padrón de 14 mil 614 trabajadores votaron 8 mil 338, entre jubilados y activos lo que representa el 57% según el requisito fundamental y exigido por el Centro Federal de Conciliación de Registro Laboral, garantizando la validez del proceso.
Aceves Tamayo, informó que de este total 6 mil 138 compañeros se inclinaron por el si y tan solo 2 mil 121 por el no, por lo que el 73.6% se inclino por esta a favor, con este resultado se certifica en definitiva el Contrato Colectivo de Trabajo...
La intensa jornada de votaciones se desarrolló desde el 22 al 26 de mayo, en las cuatro Unidades Regionales, bajo la supervisión del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, órgano garante de observar el correcto proceso y asegurar la transparencia y legalidad del mismo y en el cual, los sindicalizados a través del voto personal, libre, secreto y directo, dejaron de manifiesto su apoyo al contenido del CCT y la defensa de sus derechos y prestaciones colectivas contractuales.
Cabe decir que en este proceso, realizado en cumplimiento a la disposición impuesta por la reforma laboral y la nueva Ley Federal del Trabajo (LFT), participaron trabajadores activos y jubilados del SUNTUAS en sus ambas secciones, donde la mayoría de la base dejó clara su voluntad y respaldo para la legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo 2023.
